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株式會社和合同會社是日本公司制度中的兩種不同形式。株式會社是股份公司，股東承擔有限責任;而合同會社則是合資公司，社員承擔無限責任。下面我們就一起看看二者之間的區別，要注冊日本公司的投資者可以根據公司業務發展需求選擇適合的公司類型。

圖片來源：攝圖網

株式會社與合同會社的區別

株式會社和合同會社在日本公司制度中有著不同的特點和應用場景，以下是它們之間的主要區別。

1、組織形式：

株式會社：以股份的形式體現資本金，因此可以發行股票并上市。公司的決定通常在股東大會上做出，公司的代表者被稱為“代表取締役”。

合同會社：可以由多個人出資，但不是以股份形式體現資本金，因此不能上市。代表者被稱為“代表社員”。

2、利益分配：

株式會社：按照股東所持股份的比例分配剩余金。

合同會社：在利益分配上，原則上并不基于出資比例進行分配。

3、權限與股權結構：

株式會社：可以產生“干股”，如技術投資或專利投資，即使不出錢也可能持有股份。這適用于多人合伙經營且股權并非平均分配的情況。

合同會社：由于不是以股份形式組織，因此不存在“干股”的概念。

4、信譽程度：

株式會社：在日本的社會信譽度通常比合同會社更高。因此，在銀行貸款等方面，株式會社的審查通過率可能更高。

合同會社：在信譽度上可能稍遜于株式會社。

5、設立與運營：

株式會社：設立和運營可能相對復雜，因為它需要遵循股份公司的相關規定和程序。

合同會社：設立和運營相對簡單，靈活性較高，更適合小規模的家族企業或初創企業。

6、資本金要求：

株式會社：可能需要滿足一定的最低資本金要求。

合同會社：設立時不要求最低資本金。

7、責任形式：

株式會社：股東的責任通常限于其投資額度，即有限責任。

合同會社：社員的責任可能是有限的，也可能是無限的，具體取決于合同中的約定。

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